Naging pangangailangan na ng bawat organisasyon ang episyenteng payroll management upang mapasimple ang payroll, mapataas ang produktibidad, at mapabuti ang administrasyon, at dumami ang mga payroll outsourcing company sa India. Kami sa ASMACS outsourcing ay nangungunang tagapagbigay ng Outsource Payroll processing Services sa pamamagitan ng aming mga delivery center sa buong mundo.
Kami ang pinakapinagkakatiwalaan at maaasahang tagapagbigay ng serbisyo sa industriya. Mayroon kaming malawak na network ng mga opisina hindi lamang sa India kundi pati sa ibang bansa, na nakikipagkumpitensiya sa maraming internasyonal na payroll outsourcing company. Sa ASMACS, pangunahing nakatuon kami sa inobasyon, integridad, at performance. Mayroon kaming maraming taon ng karanasan sa paghawak ng corporate payroll services at end-to-end na outsourcing services. Kaya naman, mahusay naming maiaangkop ang solusyon sa partikular na pangangailangan ng anumang organisasyon. Maraming kliyente ang pinagsasama ang payroll sa aming staffing at recruitment solutions para sa single-vendor na workforce model.
Bukod sa pagiging grupong nag-aalok ng facility management services at offshore catering services, nakikipagtrabaho ang mga outsourcing service ng ASMACS gaya ng staffing solutions services at marine crew management sa mga EPC company o PMC company. Saklaw nito ang kumpletong hanay ng serbisyo gaya ng medikal, transportasyon, catering, payroll management — bilang isa sa mga kilalang payroll outsourcing company sa India — tulong sa operasyon, at administrasyon. May mga opisina kami sa KSA, Kuwait, Qatar, Bahrain, United Arab Emirates, at Sultanate of Oman. Sa aming mga pandaigdigang opisina, nag-aalok kami ng komprehensibong serbisyo, kabilang ang visa, tirahan, transportasyon, medikal, insurance, pagsunod sa lokal na batas-paggawa, work permit, payroll, iskedyul ng leave, at iba pang lokal na statutory compliance.
ASMACS Outsourcing at Payroll Management Services
Payroll Outsourcing
Sa patuloy na paglaki ng saklaw ng operasyon, ang ASMACS Outsourcing and Payroll Management (OPM) ay nagiging episyenteng katuwang sa pag-aalok ng staffing solutions – tinutulungan ang mga organisasyon na makakuha ng flexible at permanenteng workforce upang mapataas ang produktibidad at kalidad, at matulungan ang kumpanya na mabawasan ang panganib na kaugnay ng employment.
Ikagagalak Naming Gamitin ang Aming Kasanayan para sa Inyong Kapakinabangan
Ang Aming mga Kliyente
Mga Madalas Itanong
Anong mga serbisyo sa payroll outsourcing ang ibinibigay ng ASMACS?
Nagbibigay ang ASMACS Group ng kumpletong payroll outsourcing kabilang ang pagproseso ng sahod, statutory compliance (PF, ESI, PT, TDS), paggawa ng payslip, pamamahala ng rekord ng empleyado, at payroll reporting para sa mga kumpanya sa India at Gulf.
Inaasikaso ba ng ASMACS ang statutory compliance para sa mga outsourced na empleyado?
Oo. Pinamamahalaan ng ASMACS Group ang lahat ng statutory compliance para sa mga outsourced na empleyado kabilang ang PF (Provident Fund), ESI (Employee State Insurance), Professional Tax, TDS, at pagsunod sa Contract Labour Act.
Kaya bang pamahalaan ng ASMACS ang mga contract worker para sa aking kumpanya?
Oo. Nagbibigay ang ASMACS Group ng end-to-end na pamamahala ng contract workforce kabilang ang deployment, payroll, pamamahala ng attendance, statutory compliance, at performance reporting.
Nagbibigay ba ang ASMACS ng outsourcing services sa Gulf?
Oo. Nagbibigay ang ASMACS Group ng workforce outsourcing at payroll management sa UAE, Kuwait, Saudi Arabia, Bahrain, Oman, at Qatar, na tumutulong sa mga kumpanyang nakabase sa Gulf na pamahalaan ang kanilang Indian at expat na workforce nang sumusunod sa batas.
Para sa ilang kumpanya namamahala ng payroll ang ASMACS?
Naglilingkod ang ASMACS Group sa mahigit 5,000 kliyente sa 18 bansa. Inihahatid ang payroll at outsourcing services para sa mga kliyente sa sektor ng manufacturing, langis at gas, konstruksiyon, retail, at serbisyo.
