효율적인 급여 관리는 급여 업무를 간소화하고 생산성을 높이며 행정을 개선하기 위해 모든 조직에 필수가 되었으며, 인도의 급여 아웃소싱 기업도 크게 늘어났습니다. 저희 ASMACS 아웃소싱은 전 세계 딜리버리 센터를 통해 서비스를 제공하는 선도적인 급여 처리 아웃소싱 서비스 제공업체입니다.
저희는 업계에서 가장 신뢰할 수 있고 믿음직한 서비스 제공업체입니다. 수많은 국제 급여 아웃소싱 기업과 경쟁하며 인도뿐만 아니라 해외에도 광범위한 사무소 네트워크를 보유하고 있습니다. ASMACS는 주로 혁신, 청렴, 성과에 중점을 둡니다. 기업 급여 서비스와 엔드투엔드 아웃소싱 서비스 처리 분야에서 수년간의 경험을 보유하고 있습니다. 따라서 모든 조직의 요구에 꼭 맞는 솔루션을 효율적으로 맞춤 제공할 수 있습니다. 많은 고객이 단일 공급업체 인력 모델을 위해 급여 서비스를 인력 파견 및 채용 솔루션과 함께 이용합니다.
시설 관리 서비스 와 해상 케이터링 서비스를 제공하는 그룹으로서, 인력 솔루션 서비스 및 해양 선원 관리와 같은 ASMACS 아웃소싱 서비스는 EPC 회사 또는 PMC 회사와 협력합니다. 대표적인 인도 급여 아웃소싱 기업으로서 의료, 운송, 케이터링, 급여 관리, 운영 지원, 행정 등 전 범위의 서비스를 포괄합니다. 사우디아라비아, 쿠웨이트, 카타르, 바레인, 아랍에미리트, 오만 술탄국에 사무소를 두고 있습니다. 글로벌 사무소를 통해 비자, 숙소, 운송, 의료, 보험, 현지 노동 규정 준수, 취업 허가, 급여, 휴가 일정 및 기타 현지 법정 준수 사항을 포함한 전반적인 서비스를 제공합니다.
ASMACS 아웃소싱 급여 관리 서비스
급여 아웃소싱
운영 규모가 지속적으로 확대됨에 따라, ASMACS 아웃소싱 및 급여 관리(OPM)는 인력 솔루션을 제공하는 효율적인 자원 파트너로서 조직이 유연한 인력과 정규 인력을 확보하여 생산성과 품질을 높이고 고용 관련 위험을 줄일 수 있도록 지원합니다.
저희의 역량을 귀사의 이익을 위해 기꺼이 활용하겠습니다
고객사
자주 묻는 질문
ASMACS는 어떤 급여 아웃소싱 서비스를 제공합니까?
ASMACS Group은 인도와 걸프 지역 기업을 위해 급여 처리, 법정 규정 준수(PF, ESI, PT, TDS), 급여 명세서 발행, 직원 기록 관리, 급여 보고를 포함한 완전한 급여 아웃소싱을 제공합니다.
ASMACS는 아웃소싱 직원에 대한 법정 규정 준수를 처리합니까?
네. ASMACS Group은 PF(공적 연금 기금), ESI(직원 국가 보험), 직업세, TDS, 계약 노동법 준수를 포함하여 아웃소싱 직원에 대한 모든 법정 준수 요건을 관리합니다.
ASMACS는 저희 회사의 계약직 근로자를 관리할 수 있습니까?
네. ASMACS Group은 배치, 급여, 근태 관리, 법정 규정 준수, 성과 보고를 포함한 엔드투엔드 계약직 인력 관리를 제공합니다.
ASMACS는 걸프 지역에서 아웃소싱 서비스를 제공합니까?
네. ASMACS Group은 아랍에미리트, 쿠웨이트, 사우디아라비아, 바레인, 오만, 카타르에서 인력 아웃소싱 및 급여 관리를 제공하여 걸프 지역 기업이 인도 및 외국인 인력을 규정에 맞게 관리하도록 돕습니다.
ASMACS는 몇 개 기업의 급여를 관리합니까?
ASMACS Group은 18개국 5,000개 이상의 고객에게 서비스를 제공합니다. 급여 및 아웃소싱 서비스는 제조, 석유 및 가스, 건설, 소매, 서비스 분야의 고객에게 제공됩니다.
